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班长竞聘上岗演讲稿
时间:2016-11-27 11:09来源:未知 作者:wkfxw.com 点击:

篇一:班组长竞聘演讲稿 本文来自文库分享网www.wkfxw.com

班组

长竞聘演讲稿

尊敬的领导、各位

同志:

大家好!

根据公司及队部班

组长竞聘上岗要求,我自己推荐自己竞聘班组长,现做如下竞聘报告,请各位评委审议: 我

叫 ,生于 年 月, 年 月参加工作,由于平时工作生活当中能够认真向队部领导和

老工人虚心学习现场安全知识和操作技能,工作当中又吃苦耐劳,受到区队领导和班组成员

的一致好评。本人从事采煤工作 年,有丰富的采煤工作经历,熟悉采煤工艺流程,有独特

的协调组织能力,有良好的群众基础,参加工作至今先后被评为2002年度“工作突出贡献奖”,

2002年度“先进个人奖”,2005年度“先进个人奖”荣誉称号。

1、班组管理方面:

班组是区队组织生产的基本单位,是企业最基层的生产管理组织。班组工作的好坏直接关系

着企业经营的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场

竞争中长久地立于不败之地。

一、强烈的事业心

和工作责任感是我担任本职务所具备的首要条件。

二、坚持原则,办

事公开、公平、公正。也是担任本职务所具备的必要条件。

三、工作中我善于

集思广益,广泛征求大家意见,又能身体力行,充分发挥自己的主观能动性,创造性地开展

工作。也能团结同志,以大局为重,全力支持分公司领导的工作。

(一)、继续加强学

习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工

作质量。

(二)、当好参谋助

手,为领导决策提供科学依据。

(三)、搞好综合协

调,妥善处理方方面面关系。及时传达贯彻公司领导的决策,加强检查督导和指导,促进各

项决策的落实。

班组长的职责就是

要在工作中突出协调能力,强化工作意识,在自己的模范带动下确保各项工作落到实处。如

果我今天的竞聘演讲,能得到领导和同事们的认可,给我以信任,给我以支持。

谢谢大家!

篇二:班长竞聘上岗演讲稿

班长

竞聘上岗演讲稿

大家好!

三年中,让我感受最深的是,局党组团结一心,身体力行的工作作风,全局上下相互支持,团结向上的良好氛围。正是因为有了领导的关心和大家的支持,才有了我个人在思想上、工作上的提高和进步。无论在局机关工作还是在直属大队担任副大队长,我深感肩上责任的重大,日常工作中,要求队员做到的,自己首先做到,坚持原则,照章办事,在任何时候始终顾全大局,团结同志,不断学习,精通业务。

三年中,让我体会最切的是城市管理工作是一项综合性、系统性、社会性的工作,事关百姓安居乐业,事关菏泽经济发展,牵动千家万户,不是中心,影响中心,需要上下联动,各方协作,不断创新。三年来,无论干什么工作,我都努力钻研业务,不懂就问,不会就学,使自己尽快的成为城市管理的行家里手,众所周知,城市面貌要变化,建设是基础,管理是关键,规划是龙头。如何严格规划执法,杜绝城市建设中的无序状态,确保按照规划审批程序,最大范围的遏制批低建高、批少建多、随意改变规划定点等违法行为的发生,是我从事规划等执法工作以来思考最多的问题。通过长期的一线执法和深入调研,我个人有以下几点体会,一是预先介入,全程跟踪监督,是消除规划违法行为的重要手段。从建筑单体定线、放线到建筑工地建档管理,从违法建设立案查处到违章建筑的拆除,我们转变事后查处的工作方法,建立全程监督的新型管理方式,从立项、规划、征地、设计、招投标、施工监理等方面预先介入,现场监督,全程跟踪,反应快,动手早,实现了在建工程的科学管理,从源头上防止了规划违法案件的发生,把违法违规建筑消除在萌芽状态。二是依法行政,正确履行职责,是加大拆除违章建筑的关键。我们是行政执法者,更是遵纪守法的排头兵,要不断增强遵纪守法的法律意识,提高业务素质,坚持原则,依法办事。在拆除各类违章建筑中,特别在今年的沿街一层建筑拆除中,我亲身经历了许多拆除过程,我深感只要宣传教育到位,工作扎实细致,方法措施得当,拆除工作就会迎刃而解。三是多措并举,加大协调力度是保证规划执法效果的有效措施。在日常工作中,我们注意协调与规划、城建、市政等相关部门的关系,使行政执法从事后查处转变为事前监督,从单一处罚转变为协同管理。就拿拆除工作来说,我们不是简单的一“拆”了之,而是在拆除的同时,就协调规划、城建等部门会同被拆除单位共同做好后续建设工作,着力于绿化、美化、靓化。与此同时,构建宣传网络,坚持舆-论先导,强化宣传效果。

篇三:车间班组长竞聘上岗演讲稿

车间班组长竞聘上岗演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我叫尹红星,现在是原煤段一名普通职工,我今天来竞聘原煤段班长一职。非常感谢各位领导给了我展示自我、参与竞争的机会。我十分珍惜这样一个难得的机会,将客观地说明我所具备的应聘能力,全面地阐述我对于做好原煤段班长工作的总体思路和具体措施,心悦诚服地接受各位领导和评委的挑选。 我于1990年参加工作,2010年5月分配到孙庄生产部工作,我的工作得到了在座许多领导、评委的亲切关怀和悉心指导,我不敢辜负领导们的殷切期望,两年来,我勤勤恳恳,不断进取,在思想上和工作能力上都有了很大的进步。

我认为要当一个合格有能力的班组长应做到以下几点:

首先是有丰富的理

论知识与实践经验。

再就是有较强的公

仆意识和自律能力。

管理、文化等基本素质,并树立了良好的竞争、质量、信息、

原煤段是孙庄生产

部至关重要的一个工段,它关系着整个生产部生产的顺利进行,是生产部的桥头堡。我深知,

原煤段的工作不是轻而易举能够做好的,我必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和

着力点。

1、在人员使用方面,

我将合理利用人才,设立有效的奖惩制度,充分调动大家的工作积极性,尽量做到人尽其才。

最后祝大家身体健

康,万事顺心!谢谢大家!

篇四:客服中心值班长竞聘演讲稿

尊敬

的各位领导、各位同事:

大家下午好!

公开、公平、竞争

择优的人事制度给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会。今天能够站在这里

“展示自己、推销自己”,首先是要感谢领导和同事们的支持,我也非常珍惜这次机会;经过

一年的客服工作锻炼,我希望能够多方面发展自我,同时更好地服务客户,奉献安徽xx。

竞聘值班长职位,

主要是基于以下两方面考虑:一方面,我自认自己具备了值班长的素质。一是业务方面,从

上岗以来,对待工作,认真负责、充满热情,在平时接线过程中长期保持良好的语音语调,

本着“多为客户想一点,多为客户做一点”的宗旨,力求将工作做到更好!二是有虚心好学、

开拓进取的创新意识。爱因斯坦曾说过“热爱是最好的老师”,的确,我热爱客服工作,虽然

它很繁杂、重复劳动、不被重视,但每当我为客户解决问题,得到他们一声真诚的“谢谢”

时,所有的疲惫都烟消云散,成就感和幸福感让我倍觉满足!三是严于律己、求真务实的工

作作风。

岗以来,我一直保持质检成绩排名前三的成绩,业务方面,我能够将自己的平时积累和同事

们共同分享,达到共同进步的效果。平时的接线过程中,我除了做好本职工作外,还帮助现

任值班长分担一定的工作任务,遇到同事不能解决的疑难投诉,先巧妙指导,无果后,主动

拦截,稍后回电客户为其解释,帮助处理,保证了正常的接线率。二是有一定的组织协调能

力。大学期间,我担任学生会宣传部部长,组织过大大小小无数活动,同时在广播站担任编

辑一职,有一定的文字功底,可以将平时的心得经验用文字形式记录和大家共享。三是有“服

务客户,奉献xx”的思想觉悟。

假如有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,做到“以为争位,以位促为”,为客服中心的发展作出积极努力:

第三,合理分工,协作发展。无规矩不成方圆,因此需要理顺工作流程,明确人员分工,才能使客服工作有条不紊。天时不如地利,地利不如人和。只有团结,工作才能形成合力。

篇五:运行班长竞争上岗演讲稿

运行班长竞争上岗演讲稿

大家好!非常感谢厂部党委给了我展示自我、参与竞争的机会。

我叫xxx,我于2009年6月毕业于xx市职业技术学校,中专学历,机电一体化专业,并参加工作,现在是沉降叶滤车间实习,我今天来竞聘润滑管理员。我曾在xxxxx工作过两年多的时间,对车间的工作有一定的工作经验。在河南实习的3个月里,我的工作得到了在座许多领导、评委的亲切关怀和悉心指导,我不敢辜负领导们的殷切期望,对工作,我勤勤恳恳,不断进取,在思想上和工作能力上都有了很大的进步。

首先是有丰富的理论知识与实践经验。进厂半年来,我积累了丰富的理论知识,并且经过在工作中的不断积累,取得了一定的实践经验,具有了较强的组织协调能力,理解了同事之间相互协作的重要性,注重团队的协作精神,尽忠职守,能够灵活有效地规划、安排处理各种事务,使我在同事中享有很好的声誉。

再就是有较强的公仆意识和自律能力。从进厂起我时刻严格要求自己,从自身做起、从细微做起,服务他人,快乐自己。使我具备了班长应具有的管理、文化、经验等基本素质,并树立了良好的竞争、质量、信息、法制观念。 润滑管理在拜耳法是至关重要的部门,它关系着整个车间生产的顺利进行。我深知,润滑管理员的工作不是轻而易举能够做好的,我必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和着力点。

在工作创新方面,以严、细、实的工作态度,学习运用新技术,总结推广先进

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