当下，随着经济的发展以及高校的扩招等因素的影响，导致应届毕业生的就业压力越来越大。而在求职的过程中应届生往往没有工作经历，经验比较少，这时候就需要一些求职技巧了，提高自己在求职过程中的竞争力。硕士生介于本科和博士之间，掌握一些求职技巧尤为重要。作为过来人给大家分享一下自己的经验。 copyright www.WKFXW.com

工具/原料

简历

各类证书等

方法/步骤

首先作为应届硕士毕业生，首先提高自己是最重要的，在学校的时候应该好好学习，提高自己的技能和科研水平。能多发文章就多发，能多参加项目就参加，这些都是找工作的资本。所以这是最基础的。

其次，目标一定要明确坚定，明白自己以后想在什么地方，想要做什么样的工作，然后大致有个心理预期并提前留意相关的工作。如果有心仪的单位可以提前联系，或许能得到实习的机会，那么实习完留下来工作的机会就会大增。

一定要多跟师兄师姐们交流，通常师兄师姐们找工作的时候我们可以去关注一下相关单位，去参加一些宣讲会之类的，有时候每年到学校招聘的单位都差不多，这一点也很重要。不能觉得不是自己的事情就跟自己没关系。

一点要加强跟导师的交流沟通，通常导师都会与一些相关单位有些合作项目，具有一定的关系，找工作的时候可能就会有作用了。当然，有时候可能需要付出一点点，为了一个合适的工作也是值得滴。

研究生一般在研二暑假就要开始准备了，首先要做一份精致的简历，一份简历在求职时能加好多分的，制作简历的方法网上有好多。其中，作为硕士一定要突出自己的工作能力，把自己参加的项目和所获奖项要写的很具体，最好能把自己曾经做的与求职单位的工作挂钩，这样会更加适合。对于不同单位，要根据单位情况制作特殊的简历，也不能只做一份简历投所有单位。

研三开学后一般会有单位陆陆续续到学校招聘，这时候就要积极主动的去参加宣讲招聘会了，对于自己心仪的单位一定要努力争取，简历和各种证书材料都要带好，既然参加一个招聘会就要保持认真，不能抱着打酱油的态度。

当进入了面试的时候，面试技巧就显得很重要了。面试技巧网上也有很多，我说一点比较重要的也是容易被忽略的，面试的时候一定说自己跟单位相关的，自己能为单位做什么，而不要说一些无关的。这时候脸皮一定要厚点，真诚点，让面试官感觉到自己的态度，这样能增加成功求职的机会。

即使是面试完之后结果出来之前，也要积极的与单位进行沟通，不能怕麻烦；另外要多做准备，不能再一棵树上吊死，谁也不能保证一次求职就能成功，失败了也是为以后积累经验，所以任何时候都要保持自信。

注意事项

对于硕士毕业生来说，求职工作是走向社会的第一步，大家一定要早准备，祝愿大家都找到自己心仪的工作~~~